因为公司组织重整,公司为了cost down,许多中年管理成为第一个裁员对象,被迫失业;也有些中年工作者因大环境因素、产业衰退被资遣,或家庭、健康因素,必须暂时离开职场。这些中年人,他们仍然扛有家计,为了经济压力,必须重新回到职场。
筑招网 ● AI问答
点击获取专业行业技术/职场问题