要加强生态文明建设，推进绿色发展战略，实施乡村振兴战略，早在上世纪80年代就坚持农业农村优先发展，我国提出了以小城镇为主体的城镇化战略构想，我国城镇化战略实施到一定程度时，特色城镇可作为一种新型城镇化模式，国家发改委、财政部联合下发《关于开展特色小镇培育工作的通知》，决定在全国范围内开展特色小镇培育工作，提出要培育1000个左右具有自身特色和活力的特色小镇，如休闲旅游、商贸物流、现代制造业、教育科技、传统文化、美丽宜居等，到2020年以后，各省市纷纷投资规划建设特色小镇，特色小镇已成为城市发展的重要环节和纽带

在特色小镇建设的过程中，盲目跟风、一镇一地、房地产走到这一步的现象并不鲜见，国家发改委、国土资源部、环保部，住房和城乡建设部联合印发了《关于规范和推进特色城镇和特色小城镇建设的若干意见》（以下简称《意见》），规范和促进了各地特色城镇建设和发展方向，为特色城镇发展提供了宏观指导政策，住房和城乡建设部等有关部门公布了两批403个民族特色城镇名单

数据显示，“十三五”期间，全国各省、自治区、直辖市规划建设特色小镇1370个，特色小镇的兴起不仅促进了旅游文化的发展，同时也加速了建筑业人才需求的上升根据人才网下属建筑人才网的招聘数据，全国建筑业人才招聘需求同比增长10%；一线地区人才需求增速依然领先，二、三线地区北京、上海人才需求同比增速分别为15%，山东、天津、浙江、江苏、福建人才需求大幅增长，同比分别增长12%

建筑是城镇的基础设施，特色城镇的生命线是“特色”，因此，在大力推进我国特色城镇建设的同时，不能把特色城镇的建筑与普通建筑混为一谈，建筑人才网最新招聘数据显示，建筑设计人才招聘需求较去年同期增长14%

从区域来看，一线地区人才需求平均同比增长16%左右，二三线地区经济发达的天津、浙江、江苏在职位、绿色建筑设计师、方案设计师、设计师等方面分别同比增长15%，施工图设计师、BIM工程师、规划设计师位列建筑行业热门岗位之首，招聘需求较去年同期分别增长17%