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房地产和物业管理人才的招聘情况和工资分析报告

由于政策方向,房地产市场面临新的变化,其快速增长趋势逐渐减弱,房地产管理面积逐渐增加,房地产住宅和商业项目资产保值增值功能越来越突出,引起资本市场的关注,行业前景越来越明朗。据数据显示,全国物业管理面积为185.1亿平方米,百强企业管理面积占全国总量的29.44%,市场占有率持续上升,但从目前物业管理垄断率来看,我国物业管理行业发展潜力巨大。

物业管理行业作为现代服务业之一,正朝着专业化、规范化、智能化的方向快速发展。租赁和销售并列时代的到来,将房地产管理行业推向新的高度,使用者的需求也出现了小的高峰。建筑英才直聘网最新招聘数据显示,建筑行业人才招聘需求比去年同期上升11%,其中物业管理领域相关人才招聘需求比去年上升14%,职场人才需求高。

地区数据显示,物业管理领域人才需求上升幅度突出的地区是江苏、广东、河南,上升幅度分别达到13%的北京和上海两地人才需求量也很大,招聘需求与去年同期相比分别达到14%

就职位而言,管理人才的需求相对较大。房地产经理/主任/主管、房地产经理/助理、修理工程师成为建筑行业的热门招聘职位,招聘需求与去年同期相比分别上升了14%。

近年来,在互联网的大背景下,物业管理行业迎来了新的商业模式和管理模式的机遇和挑战,现在很多物业管理企业都在尝试多样化的变革。建筑英才网招聘顾问指出,专业素质高、沟通能力好、心理承受能力好的物业管理型人才将成为行业转型的动力。

薪酬方面,以物业经理/主任/主管一职为例,该职位在一线地区,北京、上海、广东的平均薪酬分别为1.1万元月;二三线主要地区中,浙江、江苏地区平均薪酬较高,分别为1.3万元以上

房地产和物业管理人才的招聘情况和工资分析报告

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