招投标人员是招投标过程中负责发放招投标文件、收集投标文件、组织投标人员参与招标答辩、评审及组织招标文件的审核及签署的人员，在招投标面试中，招投标人员面试官会针对招投标人员的基本知识和经验问题进行检验，以帮助雇主确定合适的候选人。下面是招投标人员面试问题及答案。

1. 你对招投标的定义是什么？
招投标是一种政府或企业购买产品或服务的常用方法，它通常包括准备招标文件、发布招标公告、评审投标文件、签订合同等一系列流程。

2. 你知道招投标过程中的重要步骤吗？
是的，招投标过程中的重要步骤包括：准备招标文件、发布招标公告、收集投标文件、评审投标文件、组织投标人员参与招标答辩、核算投标报价、签订合同等。

3. 你了解招投标文件内容吗？
是的，招投标文件包括：招标文件内容、投标文件内容、招标公告内容、投标要求、投标文件组成、招标答辩要求、招标文件审查要求、投标评审要求、合同签订要求等。

4. 你了解招投标过程中质量控制的要求吗？
是的，招投标过程中的质量控制要求通常包括：招标文件的准确性、投标文件的准确性、招标文件的审查要求、投标文件的审查要求、招标文件的审查要求、投标文件的评审要求等。

5. 招投标中有哪些重要的判断标准？
招投标中的重要判断标准包括：技术性能、质量保证、交货期、价格、售后服务等。

6. 你了解招投标文件的审查工作吗？
是的，招投标文件的审查工作主要包括：检查招标文件的准确性、检查投标文件的准确性、检查投标文件的完整性、检查投标文件的合法性、检查招标文件的审查要求、检查投标文件的评审要求及检查投标文件的审查结果。

7. 你了解招标答辩过程中的要求吗？
是的，招标答辩过程中的要求主要包括：投标人员准备答辩资料、组织投标人员参与招标答辩、招标答辩评分制度、招标答辩报告撰写要求、投标人员参与招标答辩的必要条件等。

8. 招投标人员面试中有哪些重要的技能？
招投标人员面试中的重要技能包括：文件管理技能、组织协调能力、文书写作能力、质量控制技能、招投标文件审查技能、招投标文件评审技能、答辩技能、合同签订技能等。