人力资源管理是公司最重要的一个部门。一个建筑企业能否发展起来拼就就是建筑人才,这是一项非常重要的工作,因为您的任务是招募,鉴定和选择最佳建筑人选,以便将关键的公司项目交给能胜任的人才。
人力资源简历范例
姓名:刘德华
地址:广东江门
电话:11111111111
邮件:222@qq.com
意向职位: 人力资源经理
目的
人力资源方面拥有近10年的经验,协助各行各业的公司实现人力和人力资源需求。
个人优势
x年人力资源工作经验
学士学位,人力资源管理
资源过程管理
出色的谈判技巧
高超的交流技巧
良好的人际交往能力
工作经验
公司:xxx房地产开发公司
工作时间:2013年-至今
职位:人力资源经理
岗位职责:
对每个受雇人员进行审查。
招聘所有员工确保这些政策符合劳动法。
按时为公司招聘急需的建筑人才。
协助面试过程。
协助缓解工作场所冲突。
定期与培训员工。
自我评价:
工作认真,负责,为公司严格招聘相关建筑人才,每次公司急聘的人才,本人都努力完成任务。
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2019-11-29
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2019-11-03
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2023-11-03
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2024-01-18