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同事常常目中无人6个法则教你赢得职场尊重

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  从小我们就被教育要懂得尊重别人,对待他人要有礼貌,慢慢长大以后,离开校园,踏入职场后,人际关系变得更加复杂,尊重他人已成基本原则,反而会开始希望自己在工作上获取他人的肯定与尊重,然而在职场上要如何赢得他人尊重呢?富比士(Forbes)就列出了六项大原则供大家参考。

 

  一、认真看待你的职位

  关于你的职称与抬头的资讯,千万不能马虎。向他人介绍自己时,一定会先表明自己的身份与公司职称,但当你连自己的职位名称都搞不清楚时,场面就会变得十分尴尬,同时也会影响他人对公司组织产生负面的评价,令人质疑公司是否松散毫无组织概念,因此对于职称绝不能不清楚。

 

  二、了解你的责任在哪

  在职场上,由于职位分工鲜明,因此每个人都有所属的职权范围,应做到尽守本分,在工作上不只有对自己负责,还要对公司负责,当你越过了本份,一切的后果与行为都必须自行负责。因此对于工作,属于你的责任范围就不该推卸,不属于你的也勿轻易逾矩。

 

  三、了解你的下一步

  好还要更好,是每一个人追求进步的渴望。但在现今的职场上,许多人随着时间对于工作热情会消磨殆尽,转而以消极的心态面对工作。但却也有些人热爱自己的工作,对于自己未来的职涯发展,拥有清晰的蓝图,能够为自己订定目标,抱持着有自信的态度。职场上目标明确的人,能掌握各种机会,往往更容易受到他人的重视。

 

  四、时时注意你的形象

  外表与谈吐是给与他人的第一印象,拥有出色的外型,绝对是加分的条件,但魔鬼是藏在细节里,有些时候还是必须注意,外在的一些小事物,例如衣领上有没有有污渍或外翻的情况,以及妆容没补好、气色很差的问题。职场顾问Emily Bennington就说,当你的外貌看起来很邋遢时,人们会直觉地认为你的生活也是一团糟。

 

  五、别破坏机密

  员工必须谨守保密义务,不让公司的机密曝光,也必须建立起与同事间的信任,少散布流言蜚语,避免成为口无遮拦的人,相反的,应该要谨慎小心处理所有事情,能说与不能说都该清楚拿捏,才能获取他人的信任与尊重。

 

  六、要有耐心

  许多很有企图心的人,刚进到公司里,就想大显身手一番,但却往往眼高手低,容易对自己的职位感到无能为力,开始愤愤不平,觉得没有自己可以发挥所长之处。但对于此现状,反而要保持耐心,不轻易抱怨,花时间努力投入工作,慢慢地你的努力就会被他人看见,才有机会获得成功。综合以上六点,可以理出一个结论是,凡事都必须以身作则,必须做好自我管理,当你认真看待自己时,别人也会认真看待你,并且尊重你,相对地你所塑造出来的形象,也会引起他人的仿效与学习,因此想要赢得别人的尊重前,最基本的还是先要对自己负责,对你的工作负责。

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