在这波转职浪潮中，大多数上班族追求的目标不过是更好的薪酬和工作环境，但你准备好在跳槽前处理雇主的面试问题了吗？除了看你的专业能力，面试实际上是要求你推销自己，那么你如何让企业觉得“那就是你”呢？事实上，当你改变视角，思考这些面试问题背后的“潜台词”是什么时，你可以更加小心地避免它们背后隐藏的陷阱！

下面是对大多数人在过去的面试经历中反复观察到的一些面试陷阱的整理，如果你不小心回答错了方向，但会让主管在心里留下问号。

1，“你会用哪个词来形容自己？”

陷阱的原因是：通常面试官会用你对这个问题的回答来初步了解你的个人特征，并评估你的性格是否符合空缺特征。但同时，这也是一个挑战，特别是如果你在面试前几分钟被问到，因为你看不出面试官的喜好，而且你真的不知道他在寻找什么样的个性。

你可以回答这个问题：不要用太模糊的词来描述自己，用更多的生动的形容词，最好添加一些具体的例子来证实你的意思，这样主管才能更多地想象你的答案的内容。例如，你是一个活泼，幽默和细心的人，但你申请银行出纳员，你可以“小心和谨慎”作为你的主要个人特点。

2，“除了我们，你还有其他工作要申请吗？”

陷阱的原因是：问这样的面试问题，除了面试官想知道你对这个行业有多少兴趣之外

也想测试你的诚实，因为很少有求职者只申请一份工作，所以即使你已经去另一家面试，也不要躲藏起来。

你可以回答这个问题：当你想回答这个陷阱问题时，请解释你正在积极地寻找你的专业领域的选择，而且你目前在同一行业里有面试机会，但你还没有决定哪个职位是最适合你的职业目标，透露你还在等待什么，但不要对其他的工作或雇主持消极的看法。

你可以回答这个陷阱问题，你可以解释说，你在你的专业领域积极寻找选择，而且你目前在同一行业有面试，但你还没有决定哪个职位是最适合你的职业目标，揭示了你还在等待什么。

3，“你为什么要长期失业？”

陷阱的原因：当前的工作场所圈随着形势的迅速变化，大多数雇主都在寻找“战斗力”。然而，当你的失业窗口期超过三个月时，面试官自然会担心，这是否意味着你可能没有足够的动力去找工作？在这个阶段，你的技能能与市场联系起来吗？这个面试问题被看作是一个陷阱，因为面试官通常想测试你的现场反应。

您可以这样回答：对于这个敏感的空窗口问题，或者掌握显示“忙碌和积极”的状态，而不是无所事事的空虚，不管它是：过去处理的特殊项目。目的、所用的技能、成就、合作伙伴等，必须说些什么来证明他们仍然能够胜任“战斗能力”的工作空缺，以消除雇主对你的疑虑。

在阅读了上述三个实际包含小陷阱的面试问题之后，我相信你心里肯定知道1510年你真的不需要说什么，但其中一些要点必须在面试中显示出来。如果你最近有很多面试需求，记得要明白为什么面试官每次都会问你问题的背后。也许在下一次面试中，你就能搞清楚了！