工作职责
1、认真执行公司的有关设备设施的相关管理制度. 执行生产总监的指示,直接对生产总监负责;
2、负责公司设备设施的管辖,工程的组织和实施;
3、保障设备设施的安全运行与完好,以最经济的设备寿命周期费用取得最佳的设备综合效能,确保设备设施经常处于良好完整的工作状态;
4、制定下属各岗位规范及操作规程,督促下属严格执行岗位责任制,操作规程及设备检修保养制度;
5、组织制定设备更新、改造工程计划、大项维修保养计划,备件购进计划,并组织实施;
6、深入现场,掌握人员和设备状况,坚持经常作如下检查: A 审核运行报表、掌握能耗规律、发现异常、分析原因、及时采取整改措施; B 审阅各系统运行监测技术数据,发现偏差及时纠正; C 现场巡查下属岗位纪律及工作状况,了解员工动态,发现不良倾向,及时纠正; D 现场巡查重点设备运行技术状况,发现隐患或影响营业的重大故障,立即安排人员排除及时处理; 7、编制培训计划,定期对管理人员进行培训,提高管理水平,把设备部建设成为一支高素质、高技术水准、高效率、高服务质量的队伍;
8、经常征询部门意见,不断改进原设计缺陷,支持下属进行技术改革,使设备性能日益完善;
9、深入了解下属管理人员和员工的思想状况,经常对下属进行职业道德,公司意识教育,培养员工的责任感;
10、完成公司领导安排的其他工作。
任职要求
1、年龄要求:30-45岁;
2、工作要求:5年以上设备管理工作经验;
3、专业知识与能力要求: A 熟悉低高压配电知识原理,熟悉AutoCAD软件; B 熟悉锂电行业相关设备的工作原理及工作流程; C 具有相关行业工作经验,机械维修经验,设备管理经验; D 具备团队管理经验,具有较强的语言和文字表达能力、逻辑思维能力、组织协调能力和沟通应变能力。