在职期间“人间清醒”，离职后“人间值得”

朋友阿英告诉我，她最近患上了“朋友圈恐惧症”，害怕交朋友。前天工作后我感到有点累。想发个朋友圈聊聊。我编辑了三两遍，准备发表的时候就放弃了。她花了一个小时写了一份五句话的文案，思考并添加了一张图片。

终于发出去后，她又坐立不安，时不时看一眼，关注领导有没有表扬，同事有没有评论，这让她很焦虑。虽然她知道不是所有人都关心，但她还是害怕不经意的玩笑会激怒领导或同事的神经，被屏蔽或熏黑。毕竟，没有人喜欢被拒绝，他们会觉得自己做得不够好。

打开她的朋友圈，发现除了行业动态、公司时事新闻、参加培训学习的经历，干净整洁，被称为“人间清醒”。作为在职人员，我们需要时刻保持清醒的头脑，通过朋友圈传递正能量信息，从而在职场中建立良好的社会关系。

离开公司后，朋友圈里的人不再是领导，也不再是同事，所以我们不需要刻意建立朋友圈，也不需要在最近三天或者半年建立可见的群。

但是，因为前任领导和同事都是一桥接一桥，一路接一路，看不看请自便，所以不用弯腰讨好别人，也不用担心某个动态会暴露不完美。之前所有的防御心理都被收起，只剩下和现实世界对话的欲望。

即使离职后能发一个“真”朋友圈，也不能盲目离职去体验，因为工作得不到报酬的焦虑是持久的，只有工作才能让人更稳定。

祝愿每一个可爱的人都能过上平静而温暖的生活，早日找到内在与外在、理想与现实的平衡点，让平凡的生活闪闪发光。