所谓「职场礼仪」，并不是要特别讲究辈份或官阶，而是要尊重他人，应对进退得宜。可别小看这些细节，不仅会影响你的人缘，也会影响你的前途。
新人进入职场，最为老鸟诟病的莫过于不懂「职场礼仪」。
所谓「职场礼仪」，并不是要特别讲究辈份或官阶，而是要尊重他人，应对进退得宜。可别小看这些细节，不仅会影响你的人缘，也会影响你的前途。不要刚进职场，就给同事主管留下坏印象。
究竟怎样才不失礼，甚至带来好人缘？

新手须知1：在新环境广结善缘

●用创意和谦虚「拜码头」
到新环境要先「入境问俗」，而第一步就是「拜码头」，把自己介绍给大家，请大家多指教。为了给同事留下好印象，不妨发挥一点创意开自己名字的玩笑，像她就说自己名字是「游向美丽的未来」，让人印象深刻。
此外，自我介绍提及过去经验时，千万不要表现得太骄傲，否则同事们心里会想「好啊，那就看你有多厉害！」忍不住想挫挫你的锐气。
●称谓勿踩到年龄地雷
有些年轻人为表现礼貌，逢人就叫哥或姐，却不知己经踩到别人的地雷。要记住，除非年纪相差超过二十岁，否则不要随便称呼对方哥、姐，最好的方式是，观察同事之间彼此如何称呼，或是客气地问对方：「请问您喜欢我怎么称呼您？」
●面带微笑打招呼
微笑主动向人打招呼，是赢得人缘最简单的方法，要谨记「十五法则」，也就是在十步之外的距离看到人时，应该先向对方点头打个招呼；在五步距离时，当面说声「嗨」或是「早安」之类的问候语。

新手须知2：别演出「不告而别」
●上下班的进退礼仪
上班前最好用完早餐，不要在上班时间大刺刺地吃早餐。下班前记得向同事说声「再见」或道「晚安」，不要装成去上厕所的样子，默不作声地下班，如果手边有重要工作尚未完成，下班前最好回报进度或问题，不然主管找不到人一定会抓狂。若同事们仍在加班，除了说声「大家辛苦了」，还可以问问需不需要帮忙买些点心。
●请假要提前当面说明
除了病假之外，事假、特休及公假都应当提前请，不要事再补请。当请这些假时应当面向主管说明，而不是把假单放在主管桌上、或是发封简讯就了事。在放假前一天，最好再提醒主管「明天我不进办公室，有什么需要我先处理ｈ的吗？」
●请假要提前当面说明
话要看场合及对象，不会「看眼色」，老是说错话的人，人际关系绝对不会好。
●敬语常挂嘴边：多说请、谢谢、对不起、我很感激你的帮助。
●真心的赞美：人都爱听赞美的话。如果有人表现很棒，或提供你好点子，别忘记给他真心的赞美；而且赞美要「具体」，才能打动人心。要记住别人对你的好，并同开口道谢，千万别视为理所当然。
●不要打断别人说话：别人还没说完话就急着打断，或者老是爱抢着说话、喋喋不休说个没完，都很没礼貌。
●探人隐私不可取：在办公室里薪水是禁忌话题，如果对方没有聊起，不要主动问别人的婚姻家庭状况。爱聊八卦、探人隐私，别人会对你退避三舍。

新手须知4：礼貌客气，虚心请益

新人到职后，从公司规定、作业流程到专业技能都要多「问」，才能快速上手。如何让同事愿意倾囊相授？诀窍就是礼貌客气。向人请教务必当面询问，若是透过电话，会让人感觉不被尊重。首先客气地探询对方是不是没空，在互动过程中：
❶积极地倾听，身体向前倾

❷保持目光注视

❸适当地点头

❹面带微笑。请记住，没有人喜欢自己说话时对方不专心听。
如果有工作说明书等书面资料可参考，就不要一直去烦同事或主管；也不要每遇到一个问题就去问主管，试着把相关的问题加以整合，再和主管约时间请益。

新手须知4：谨守公私分寸

上班时间就认真工作，不要做私事，例如逛购物网站、或不停地讲私人电话。若是接到私人电话，应该放低音量，且长话短说，不要干扰同事。
有些热心同事会发起团购，寄档案给全公司考，建议最好利用午休或是下班时间，才不致于占用公司IT资源。最严重的公私不分，莫过于利用公司资源做自己的兼差，被查获的话，工作一定不保。

新手须知5：和同事维持融洽关系

●参与公司和部门的联谊
在组织里不要自我孤立，应当多参加联谊活动，增加与同事互动的机会，如此一来同事也会乐于与你配合。
●共用的空间要替别人着想
要尊重大家共同的空间，弄脏了会议桌，要记得清理干净；不要把冰箱当个人储藏室；最后一个把影印机纸张用光的人，请把纸补好。永远要为下一个使用的人着想。