年底人心浮动,盘算着是否该转换跑道,如果这是你出社会的第一份工作,久待多年倦怠希望改变,那就大胆寻求新的机会吧!反之,若目前工作是你转职多次才获得,建议先努力打破现状,因为人的潜力无穷,唯有让自己没有退路,才会不再逃避,想办法解决问题。
该继续留在目前的公司,还是该换一家呢?
我相信有很多人都有这个烦恼,背后原因也各有不同,有可能是跟主管处不来、不喜欢目前的工作内容、没钱、想换个城市工作、不调节企业的组织文化等,每个人身处的环境不一样,所产生的考察也有所不同。
首先我想说,若你已经出社会十年左右,仍待在职涯中的第一间公司,尤其还是那种自20世纪以来,就一直遵循传统的老牌企业的话,我强烈建议你,只要你心里有一点点想要改变的感觉,就该立刻行动,寻找跳槽的机会。
你越老龄才要初次换工作,你面对外界变化的应变能力就会越差。不管怎么说,第一次总是会令人紧张与不安,体力、应变力、调节力等,本来就会随着人生阶段而产生变化。一般来说,年纪越大才开始体验「第一次换工作」,感受到的压力与风险也会比较高。
但是,有了第一次的经验,之后的第二次、第三次换工作,你会越来越驾轻就熟,此时已经与你的年纪无关了。累积的经验越多,面对换工作的门坎,你也会越来越得心应手。
别误会,我并非鼓励你轻易就去换工作。我本身在IBM任职长达15年,对于长期在一个企业里工作与学习、成长,这方面我抱持着高度肯定。
长期投入在一份工作里,从中可以学习到许多知识与经验,同时也能累积成果。长时间努力耕耘,你在该领域的技能可以越磨越专业,相关经验也会更丰富且熟练,持续负责同一个客户,也能让你与之成长,甚至成立一个很进入状况的强力团队;这些经历在职涯中,都是难能可贵的优势。
最重要的是,不论你对现状感到多辛苦、难熬,不管你多想要逃避,请一定要把「离开这家公司」这个选项,从脑袋当中排除,或者将顺位放到最后。人的潜质都要被逼到最后一刻才会爆发,唯有让自己不那么轻易找到退路,才会发自内心想:「别再逃避了,想办法解决问题吧!」
回到我自身的经验,我在二十多岁时,可说是频繁换工作的跳槽大王,但我还是尽可能的去学习经验;三十多岁时进入了IBM,靠着坚定的决心与意志力,我在这里奉献了很长的岁月。
这段时间我用尽全力将换工作的念头排出脑海,要求自己专注眼前的工作。现在回首过往,当时在IBM时期所培养起来的能力以及人脉,至今都还派得上用场。
因此,若你目前任职的公司,已经是你出社会的第二家或第三家,而你在犹豫「是否要留下来?还是要出去闯?」的话,基本上,我会建议你还是先留下。留下来,并且试着努力打破现状!
但是,倘若你的职场强迫你去做违背理念的事情,或是你遭到职场霸凌、恶意骚扰等不当对待,那就另当别论了。面对恶劣的工作环境,无须忍耐,尽快寻求协助才是上策。
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