职场新人面对某些不公平待遇，甚至遭遇上司的骚扰。有时候却怕只是自己过度反应，如果胡乱采取行动，可能要担心饭碗不保。所以，究竟要如何应对上司的暧昧行为？

职场新人面对某些不公平待遇，甚至遭遇上司的骚扰。有时候却怕只是自己过度反应，如果胡乱采取行动，可能要担心饭碗不保。究竟如何应对上司的暧昧行为？

不管是女性或是男性，都有可能碰过这样的情况，一方面他会表现的真心想提拔你；另一方面又伺机占便宜。

如果碰到以上状况，你应该要：

一、先发制人，把话说清楚，及早与对方设定界线：

一旦察觉对方对自己有好感，一开始就要让他清楚知道你无意追求工作关系之外的任何事情。不要担心划清界限会对自己的事业有负面影响，说清楚讲明白绝对是上上策。

二、不轻易接受特殊关照：

不管对方提议给予多少好处，都建议你自己克服难关，越少依靠对方，越少给对方机会产生非分图谋的合理理由。

三、不要随意向对方示意体贴：

要尊重对方，但是不要随意在和对方互动上表现过多的热心，避免对方会错意，因为如此也易造成旁人的误解，让自己陷入进退两难的境界。

☑️也许有些主管只是习惯口头上的揩油别无他意，但也不能放松保护自己的意识，果断而明确地表明该有的态度，温和且委婉地予以拒绝或警示，给双方都有台阶下。