工作内容

完成结构设施之建构或维护的相关活动，参与工程计划的概念性发展，并监督其组织、时程和实施。


工作任务

1.与业主、承包商和设计专家讨论沟通，以解决工作时程、客户抱怨和工程项目相关问题。
2.计划、组织、指挥与结构、设施、系统、项目或维护有关工作。
3.控管工程进度、预算与时程。
4.规划人力需求与现场派工，并指挥、监督。
5.监控安全监测数据系统以符合合约与现行规范。
6.与建筑师、顾问、下包商、供应商和客户商讨合约变更或新增修正版本等相关事宜。
7.申请项目所需的许可证明与执照。


年龄分布

20岁以下0%
21~25岁3%
26~30岁4%
31~35岁5%
36~40岁11%
41~45岁13%
46~50岁21%
51~55岁27%
56~60岁10%
60岁以上6%


需要的工作技能：

业务或渠道开发、业绩目标分配与绩效达成、业绩与管理报表撰写、劳工安全相关法规、劳工保险相关法规、工程施工监督管理、工程管理-品质管理、工程验收数据管理、修缮进度追踪与管理、工地工程稽核与验收、预算编制与成本控管、交通工程施工和监造、电机设备测试、电动机及电气相关知识、电工图识图与绘图、电力工程装修与控制、冷冻空调工程之规划施工、营建业相关法令、环境规划与设计、室内设计规划。

薪资待遇

工程项目经理平均工资10200元一个月，其中4.5K-6K薪资范围占8.1%，6K-8K薪资范围占19.1%，8K-10K薪资范围占20.5%，10K-15K薪资范围占29.7%，15K-20K薪资范围占10.8%，20K-30K薪资范围占7.6%，30K-50K薪资范围占1.6% 。