工作内容

参与建造计划的构想，协助工程预算之编列，排订施工进程，指挥与监督各项工程相关事宜。


工作任务

1､指挥并监督工人，以控制工程的执行进度与施工质量。

2､计划、组织及指挥有关建造的活动与维护结构、设施与系统。
3､与所有人、承包商及设计师共同商量，讨论及解决如工作程序、抗议和建筑问题等事务。
4､审查与检阅项目的规划，以监控是否遵守建筑、安全法规和其他章程。
5､预先检查分包厂商施工前之准备工作。
6､确实填写监工日报表，以留下详实工程进行的记录数据。
7､进行进场材料质量之点收、存放、使用查验及结算。
8､依据施工状况向分包厂商协商提出各项建议（如：施工方式之改进、施工程序之变更、施工机具之增减、施工人员数量及素质之改善、进场材料质量之改善、工地环境之清洁卫生、施工过程之安全措施等）。
9､视状况采取各项措施，以因应分包厂商之不良行为（不接受建议或不履行应办事项），如：将不合格材料运离现场、撤换不合标准施工人员、重作施工不良之半成品、勒令暂时停工、更换施工厂商、中止分包合约等。
10､代表设计公司向分包厂商解释合约内图样及条文说明，共同取得合约共识。

11､要求施工单位确实按图施工以符合施工设计。

12、进行各分包厂商完成工程之验收与结算。


年龄分布

20岁以下0%
21~25岁9%
26~30岁11%
31~35岁13%
36~40岁16%
41~45岁13%
46~50岁14%
51~55岁13%
56~60岁7%
60岁以上3%


性别分布

男95%
女5%


需要的工作技能：

各式手绘设计稿打版、文书处理软件操作、流程图软件操作、项目管理软件操作、简报软件操作、监工日报表填写、招商投标与招标报告制作、工程管理、结构设计说明书制作、建筑工地物料管理、工程材料之研究与分析、工程分包管理、工程计划书制作、工程协调与问题处理、标单审核作业、平面设计理论、行销制作物规划与执行、品牌行销管理、提案与简报技巧、工程估验与计价。