职场千变万化，你会碰到来自各种生长背景、学经历的人，每个人的性情也大不相同，刚出社会的你，可能一不小心就会踩到别人的底线，虽然无意，可是长久下来，往往造成别人对你的不好印象，也进而让你感觉好像不受主管喜欢。

出社会进了大公司上班，你会发现，并不是每个人都像大学那样，对你和颜悦色、可以跟你有说有笑，特别是主管，有些主管没有架子，也乐于跟下属打成一片，但有些则不是，他们习惯与下属维持一定的距离，凡事就事论事、公事公办。不管面对哪一种主管，有一些通则是你应该要先知道的，学起来可以让你与上司、同事相处更加融洽。
 

① 展现专业很重要，但如何让别人听你说话更重要

很多社会新鲜人因为没有工作经验，开始工作会非常谦虚有礼，甚至是有点没自信，深怕做不好，但别忘了，公司请你是看中你的能力、你的专业，所以大方地展现你的所长吧！该你说话的时候就不要畏畏缩缩，该你表现的时候也不用客气，请尽可能的散发你的光芒。

但，光芒太露绝不是好事，不会的地方就虚心求教，会的东西也不要吝于与他人分享，随时保持一颗学习的心，并尊重、理解他人的「不懂」，尤其是别因为别人不知道你所知道的，就感到沾沾自喜甚至得意，每个人都有不熟悉的事物，谦虚却带有自信的展现自己的专业，这是最困难的事情，但一旦你做到，主管会给予你极大的肯定，毕竟在公司上班，做人可是比做事难啊！

举例：
「我觉得你提出的想法非常好，不过就我经验，利用_______，再________，这样应该可以补足你提的点子」
 

② 主动帮忙很好，可是你要能真的帮上忙

越大的公司，分工越细，你可能永远都不会知道坐你对面的人的工作内容；相反的，越小的公司，每个人要负责的事务也就越庞杂，如果你是个平面设计师，你可能还要担任公司网站小编，或是帮忙商品上架出货。

工作一定会有忙得焦头烂额的时候，如果你在小公司，原则上同事之间都知道彼此的工作内容，这时可能就会有好心同事问你需不需要帮忙，你如果也能适时释出这样的善意，一定可以让同事或是主管更喜欢你。但如果在大公司呢？看到同事忙翻天，每天加班，想要主动帮忙的你，可能得先想一件事：我能帮他什么？或许你我能帮的不是工作上的事，因为可能你根本不知道他在做什么，但善意的问候一句：如果有我能帮得上忙的地方请尽管跟我说，还是很好的，或是买杯咖啡帮助他提神也是不错的喔！如果对方工作内容不是你熟悉的，请不要勉强自己，否则帮倒忙反而会造成他人困扰，原本的好意也就变调了。
 

③ 有幽默很加分，不过请挑对时间点

工作上最怕遇到两种人，一种是能力不足，一种是不会挑时间点讲话。有幽默感的人在哪都很吃香，职场也不例外，幽默感可以帮助你快速跟同事破冰，也可以缓和大家紧绷的工作压力。

「在对的时间说对的话」在职场上格外重要，如果今天在一个严肃的会议上，且大家已经焦头烂额，此时展现幽默感或许不是一个好时机，或许你看到有同事因为你的幽默而笑出来，但也可能有的人觉得你「白目」，如果主管刚好是后者，他就可能在心中给你贴上一个标签：不懂得看时机讲话。

以上职场取得好人气的三个要点，是笔者自己工作多年的经验，分享给大家，希望大家都能遇到很棒的同事，人很nice 的主管！