找工作绝对是一门学问，或许你会想说，筑招网，建筑人才网，建筑英才网，建筑招聘网上简历填一填就好，但从填简历开始就有许多诀窍了，更不用提实际面试，很多人就算学经历再漂亮，找工作还是不免碰上软钉子，很有可能问题就出在面试。

面试完可不是只要静静等待通知就好，主动询问后续结果也是帮助你被注意到的小技巧喔！想知道更多找工作诀窍，就看本篇教你如何从茫茫人海中，被公司的人资注意到吧！
 

面试前：做足功课，展现专业

如果你已经获得面试通知，恭喜你，你已经跨过最困难的阶段了，毕竟要从茫茫「简历海」被相中，表示你肯定做对了什么事。但紧接而来的面试也不容轻忽，很多箇中好手就是在这一关落败，至于你，要如何避免同样的惨剧发生？做好万全准备，绝对是从面试中脱颖而出的关键。

首先第一步骤就是全盘了解你要面试的公司，这就跟你找交往对象一样，你肯定会想多了解他，再决定是否进一步交往吧？其实工作跟谈恋爱很像，你得先了解这间公司，才能确认他是不是你要的，对公司来说又何尝不是如此？如果能在面试时透露出你对该公司的认识，对方会觉得你真的是对这份工作有兴趣，而非乱枪打鸟，同时又能展现你的细腻度，而且你也多了些能与对方深入谈话的内容。

接下来就是准备面试的材料，除了基本的自我介绍要练熟之外，还可以先上网搜寻网友对于该公司面试的心得，同时针对特定问题进行演练，网路上有非常多面试常问的题目，可以挑出自己比较不会回答的练习。在此也提醒应试者，自我介绍无论是英文或中文都要以自然的语调及速度进行，不要一味的背稿，不仅不自然，且若面试时一紧张，脑袋一片空白全忘光就糟了。

最后就是面试需要带什么？虽然现代人大都利用手机记事，但建议可以携带一本小笔记本及原子笔，面试时将重点记录下来，除了可以记下面试官询问的问题，也能让面试官感受到你的用心。另外就是你的简历、 证照、证书、作品集等等，同时也别忘了提早查好交通动线，无论你要搭哪一种交通工具，都要先查好时刻表，最好提前半小时出门，以防路上塞车或有其他意外发生。

简历怎么写？记得讲重点

撰写简历时，相信大家都很想把自己的经历、优点通通写进去，但在这么做之前，先记得做一件事情：整理出你的经历，把自己做过的事情、待过的公司、职位通通先列出来，再有系统性的撰写。以下分点快速让大家抓到写简历的重点：

我该用建筑人才网的表单还是自己设计？

大概有七八成以上的企业已经非常习惯使用建筑人才网招募人才，其实使用建筑人才网撰写简历没有不好，尤其系统可以自动帮你排列好学经历，相当便利，也可让企业主一目了然，不过还是记得要讲重点，而且要详细列出学经历。设计时只要谨记着一个重点：简洁清楚，不要加太多不必要的图片或是插图。

切勿加油添醋、含糊带过

介绍自己的学经历，最忌讳的就是加油添醋，请确实写出你做过的事情，别贪图丰富性而把很多琐碎的小事都写进去。相反的，也不要太含糊，比如说担任某项专案的负责人，应写出该专案的重点、执行期间、成效等等。

别忘记最基本的个人资料

最后，不要忘记放上自己的姓名、联络方式，因为就算你的学经历再精彩，没有个人资料也无法找你去面试阿！还有，写完之后再多检查几次吧！若出现错字或是时间对不上，只会大大降低你在企业主心中的形象喔！

面试中：拿出自信，临危不乱

面试当天记得提早10 分钟抵达，如果因故延迟，或是必须更改时间，务必提前打电话与面试官告知或是改约时间。要是担心面试受骗，也可先告知亲友自己要去哪里面试。当面试官进门与你面试时， 记得起身打招呼，并主动报上自己的姓名，如果面试官没有主动跟你握手，不要自己伸手。其他要注意的事项底下都帮大家条列出来啰：

眼神坚定，直视面试官

很多人面试时因为紧张或本身习惯，眼神会时不时的漂移，或是盯着自己的桌面、 大腿，这些都是非常不尊重面试官的行为。请务必看着跟你讲话的人（面试官可能不只一位），并点头或是微笑回应。

讲真话 

这或许是最重要的一个环节了，当面试官问起你的学经历时，务必给予与简历一致的答案。就算你简历不小心写错了，也应口头向面试官更正。此外，如果被问起过往有无任何工作上的失误，不妨勇于承认，除了解释原由之外，重点在于你如何善后还有提出解决方法。

不懂之处就要问 

面试过程中如果不太了解面试官的意思，或是听不清楚，不要迟疑，也不要害怕提问会有损专业度，相反的，如果你答非所问，才会让面试官一头雾水，甚至让面试官认为你抓不到重点。回答问题前如果需要时间消化面试官的问题，也可以主动提出。

别忘记主动问问题

到了面试尾声，通常面试官都会询问：请问您还有什么疑问吗？此时最忌讳的回答就是：没有。面试能否通过，这个环节或许最具决定性，因为会不会问问题是很多面试官想看到的，表示你有你的想法，且不怕提问。至于要问什么问题？你可以询问公司的制度、你的职位上一位员工为何离职、工作内容等等。

开出符合你能力的薪水

很多新鲜人往往直接回答：依公司规定，但此举不仅降低自己身价，还可能收到让人不满意的数字。所以不妨在面试前就先上网搜寻你的职务的一般薪资行情是多少，然后根据你所在的县市、你的能力，自己拟定一个范围，像是3 万元到3万5 千元。 

面试后：不疾不徐，殷切关心

面试结束后，记得跟面试官确认预计何时会公布结果，最好能让面试官压一个日期，否则有些公司可能会隔了数个星期才通知录取，到那时你或许也早已找到新工作了。离开面试公司后，想必此时的你心中大石已经放下一半，但别太急着松懈，也不要被动的等待通知。若过了数天仍旧没收到回音，或是已经超过对方允诺你的答覆时间，不妨主动打个电话询问，如果录取，可以请对方寄一封确认信给你，里头应载明你的职称、职位、薪资以及报到注意事项，若该公司没有提供，则应在电话中一并确认。

倘若很不幸的，未遭录取，也先别气馁，先询问对方未录取原因，了解问题、日后改进才是最重要的。同时也能表达你对该公司的兴趣，若未来有类似职缺你也很乐意应征。另外一种情况是，你录取了，但你有几份工作在挑选，你可以请对方给你几天时间，但谨记，无论最后你有没有选择该公司，都应该要致电说明清楚。

面试小叮咛

面试应避免穿着太过清凉，也记得不要穿拖鞋。另外，如果面试公司要求你留下身份证正本或什至是保证金、签约，绝对不要随意给予。 

面试答题要点

1.据实以报
2.有逻辑、有重点的回答
3.将自己的优势与职缺连结
4.重点在于你能为新公司带来什么
5.举自身工作经历做例子