面试自我介绍会是面试提问的第一道关卡，通常是面试官想了解你的整体专业能力。请不要觉得把自己的丰功伟业说出来很尴尬，把它当作你在陈述一件件事实、忠实呈现你的成就即可。和筑招网小编一起来看看面试中如何自我介绍自己。

面试自我介绍不宜过长、过短，控制在3-5分钟即可。面试技巧上，可将自己的简历介绍文字内容加以改编，即可是面试自我介绍基本内容的构架。且面试自我介绍有三大得分区：口条台风、响应需求、埋下伏笔。

1.准备重点

（1）良好的口条：呈现多次口语练习，语速别太快、声音要清晰。

（2）直接响应需求：将职务需求的专业度与气势展现出来。

（3）间接埋下伏笔：让面试官顺着你的伏笔发问，让对方问到你事前准备好的内容。

2.面试自我介绍实战示例

某饮料品牌总部的网络营销组长，应征某咖啡店大集团的社群营运主任。

（1）打招呼＋介绍现职：精简带过

我是熊小编，目前是AAA连锁手摇饮料店的营销专员，主要负责FB、IG社群营运和异业合作。

（2）重点成就：紧扣此项职缺的需求

我们的社群主要是和消费者沟通，并且集中火力在IG营运上。

在商品部分，为了创造更多销售卖点与商品业绩，我们每季都会跟商品部跨部门讨论下一季的新口味开发，因应渐层系、水果系网美饮料的高度人气，我曾在2022年春季提供当季切片水果结合的夏季创意饮品提案，后来6月不仅正式推出，更成为当月销售冠军与社群人气话题，当时IG的hashtag总共累积超过XXXX个。

在网络营销部分，我们同时邀请了BBB便利商店替我们的切片水果饮料作延伸系列的茶类甜点商品，让他变成一个下午茶set，更吸参数30多位美食KOC用IG Reels短视频介绍我们的手摇饮创意下午茶组合，这些UGC的内容触及胜过我们原生性贴文的N倍。

（3）埋下伏笔：给个漂亮的结尾！

经过这项提案之后，过往由商品部主导的夏季大型项目，之后也让营销群体一并加入初期的整体策略聚焦，结合销售部、商品部各自的专业，让我们的季节项目的销售资源更加丰富厚实。

面试官听到关键内容即会联想到这项项目竟成功到足以调整公司既定工作流程，表示绩效斐然。因此之后可能会针对去年/今年业绩、网络数据做询问比较，进一步确认你的实力。这时候便脱离了面试自我介绍这一道关卡，代表准备正式进入面试内容了。

3.进阶技巧：如何让你的面试内容前后呼应？

另外，如果之后面试官提问在职涯上觉得最骄傲的事情也可以把这件事情再拿来复述一次，或者是被询问你的优点，可以运用话术我擅长整合资源、结合团队不同部门的需求，统整出一个最适合我们品牌的方案。让同个故事可以发挥前后连接、承先启后的效果。