建筑人才简历投递后,每天确认邮箱、怕漏接电话(忐忑不安像担心月经突然来临)…除了焦急等待,还能做些什么?
添购一套合宜的面试套服
如果你的战服是全黑西装/套服,搭配白色衬衫,那可逊掉了,原因可不少:
一、仿佛是个要上台报告的大学生,全身菜味逼人;
二、跟其他竞争者穿着一样排排坐,无法凸显自己;
三、你来面试,为何穿得像等会要参加丧礼啊啊啊?
倘若你求职目标锁定在会计师事务所,律师等企业,正式服装是日常必备,不妨先多准备几套吧。关于服装,筑聘网小编有两点建议给你参考:
一、考察不同色系及花纹西装,譬如铁灰、细条纹等;女性面试者更可考虑淡色套服,譬如白色、浅灰等,尤其是会计、行政等面对人群的职位空缺,可降低相当的沉重感。
二、搭配企业识别色,你可根据不同企业搭配领带或浅色衬衫,表达组织认同。
准备初阶面试关卡
通常收到通知后就得在一周内面试,不如利用等待期间做好准备,常见的关卡如:
一、人资面试:考不烂的行为面试题,先试着将故事说得动听。
二、英文面试:了解近期市场题材、找机会练英文口说。
三、在线测试:熟悉考古题型、系统界面。
着手下间目标企业申请
尽管有些职位尚未公布开放,根据我们经验,建筑企业各年的招聘过程及招聘题目其实大同小异;因此你可参考往年情况,预先准备,以免总在开学+准备面试+逢多间企业同时截止时,忙得焦头烂額。充足的申请准备,至少应包括下列条件:
一、招聘活动过程:尽量至少参与一场企业宣讲会,实际了解官方代表的风格、建立对谈(会后的发问与自荐,都是日后面试时的好题材,比「我在网上看到中建三局是重视XX的企业」来得有心)。
二、了解目标企业:近年策略及业务发展、企业文化与他间差异,越用心越能感动面试官。
三、申请书好好写:书面审查通常筛选掉一半以上的候选人,面试官也常以申请书做为话题发问—因此好的申请书不只让你拿到面试,更做为话梗直接影响日后面试对话方向。等待期间你可先以考古题型着手撰写、询问产业人士建议、反复编修、直到写进对方心坎里。
369
2019-12-06
342
2020-05-21
361
2022-01-19
261
2019-03-23
741
2020-02-24