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职场新人如何选择适合自己的工作?

  

求职攻略

 

  最近和一些大学学弟妹聊天,讨论到要如何找方向,这部分是小编一直在思考的问题,也有一些自己的想法,所以透过这篇文章整理下来。

 

  1. 先排序影响选择的要素

  选择适合工作前,必须要先知道会影响选择的要素有哪些,以及它们的优先顺序为何。

  可能是太多人在讲要做自己喜欢做的事,所以我们会很自然地认为,选择工作时,一定要以找到喜欢的工作出发。

  但我认为除了喜好以外,还会有很多因素会影响你抉择工作,例如经济因素,例如伴侣的因素等等,这些都是你在选择工作时,必须纳入考虑的。

  如果在选择工作的一开始,就陷入要找一个自己喜欢的工作的迷茫,很容易会让自己忘记,其他更重要的因素。

  这里也想分享,能为了喜好工作的人是幸运的,因为你没有后顾之忧;为了钱而工作也并不可耻,那反而是你更努力的原动力。

 

  2. 审视曾经做过的事,找到自己喜欢的部分

  如果在评估完各种因素后,发现找到一个喜欢的工作是对你来说很重要的工作时,你可以怎么做?

  我自己的方法是:

  透过审视自己曾经做过的事,并从中找到自己喜欢的部分,进而更接近自己喜欢的工作。

  想找到自己喜欢做的工作,有一个很不容易的点在于,很多事情你没有实际做过,你不会知道自己喜不喜欢。

  虽然如此,但因为我们的时间有限,即便穷极一生,都没办法把所有工作做完,所以我们必须要透过演绎法,从过往的经历中,推理出自己喜欢的工作性质,进而找到更接近自己喜好的工作。

  举例来说,你在大学时曾经当过社长,办了一场营队,当时你和干部们合作融洽,营队的成果也很好,现在回想起来,你也觉得这段工作经验是开心的。

  这个开心的回忆,或多或少可以证明你喜欢自己在做的事,但这段经验你如果只是归纳成:你喜欢当社团社长。这样对于你决定职涯来说就太可惜了。

  这次的经验可以再更深入分析,你喜欢的是哪一个过程?是和干部沟通的专案管理?还是面对问题的危机处理?

  当你更深入分析这个经验时,你就可以更清楚自己喜欢什么,或不喜欢什么。例如你发现你很喜欢和干部们沟通,统筹大家做事的感觉,这样你以后就可以找相关的工作,可能会更符合你自己的兴趣。

 

  3. 先想像自己想成为什么样的人

  除了从过往的工作,发现自己喜欢的工作性质以外,

  我也会想像自己在多年以后,想成为一个怎么样的人。

  当你知道自己以后的目标时,就可以反推要累积哪些能力,才可以在未来做到自己想做的事。

  举我自己为例,我希望在我四十岁左右,可以开设一间自己的社会企业,从事着自己认为对社会有益的事。因为有了这样的目标,我就可以反推:如果我以后自己要开公司,我现在可以培养什么样的能力?

  在你有了未来的目标之后,现在你要做什么,其实就变得明确很多。

  而该如何知道自己以后想做什么事?可以试着多了解不同人的故事,从中觉察自己在听到什么样的故事时比较向往,那样的生活与经历,很有可能就是你以后想要过的生活。

 

  4. 增加对于工作的认识,让工作与兴趣可以相互Match

  在了解自己喜欢什么样的工作性质之后,你要做的事是增加你的工作资料库。

  现在大多数的大学生,对于职涯的了解远远不够,以我自己商科背景为例,常会听到的工作就是行销、金融、顾问等工作,但这些只是所有工作的一小小部分,如果你没有去了解世界上还有哪些其他工作,你就只能在所知道有限的工作中做抉择,万一都不是你喜欢的,就只能强迫自己,在一团烂苹果当中,找一颗比较不烂的。

  但如果你有去了解社会上有哪些工作,你就有机会从那些工作中,找到更符合自己兴趣的工作,如果你连知道这个工作都做不到,就更不用选择这份工作了。

 

  5. 找到喜欢又能谋生的工作不容易,但你不能放弃寻找

  虽然前面讲说,多认识不同工作,就有机会找到能结合赚钱和兴趣的工作,但那只是有机会。

  以前总以为找到一份自己喜欢的工作很简单,但和很多朋友聊过,自己也实际尝试才知道,其实找到一份能果腹又符合兴趣的工作很不容易,虽然不容易,但还是要试着去追寻,毕竟人生这么大一部分奉献在工作上,还是找一份自己喜欢的工作,会过得比较开心。

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