刚看完一本关于职业规划的书，把里面有用的内容梳理一下，很多时候，用一句大家耳熟能详的话表述就是：懂很多道理，却仍然过不好这一生。无论成功学还是名人传记或是关于职场规则还是职业规划，无论是怎样提高效率，还是如何平步青云，其实道理大家都懂，成功也没有捷径，你和成功的人的区别只在于：大家都懂的道理，他们付诸行动并且坚持了，你只是懂了而已。所以下面罗列的一些要点，如果对我们有用，我们了解了并且行动了，那就是宝典。如果左耳进右耳出，那它只是淡而无味的鸡汤而已。

进入职场，首先要充分认识自己，包括：

正确认识自己以及大胆表现自己

坚持自己的价值观

不要低估自己的能力，清楚优势，发掘潜能，自信

时刻不忘反省自己

其次提升自己的能力，包括：

培养自己的核心竞争力，使自己不可替代

阶段性审视自己的职涯，成就一份上升式的履历

培养良好习惯，合理安排时间，高效完成工作

善于思考，善于学习

职场上有野心，经常超越自己

第三，根据自己具体情况选择职业，包括：

选择适合自己的工作，适时调整工作的定位

有自己主见，不随波逐流

不同性格有不同的用武之地，寻找自己最擅长最喜欢的

第四，为自己工作，包括

主动工作，立即行动，不拖延

对自己的工作负责，不推脱责任，不找借口，不抱怨

成功来源于激情

工作保持专心，坚持就是胜利

不把问题留给领导解决

细节决定成败

干一行，爱一行，全力以赴

第五，清醒的认识职场，包括：

确保专业性，才是出路

改变自己，适应职场环境，不是职场适应你

从容面对压力，处乱不惊

处理好与领导和同事的关系

最后，人脉关系的重要性，包括：

去会会位高权重的人，与社会背景关系大的人多接触

去关注与你职位切实相关的人

在30岁以前发展专业，30岁以后多关注人脉(当然，不绝对，并非非此即彼)

有一句话叫，有则改之无则加勉，每个人都没有做到最好。所以，对于一些励志的职场方法论，不需要花太多时间去读这些书。但是，有些道理听进去了就要付诸行动，看过的不是知识，真正应用了的才是知识。

文作者：那小海