在我国建筑业有比较好的发展的情况下，国家提出了建筑行业的可持续发展战略和低碳节能战略。 在这一大背景下，建筑工业化逐渐深入我国建筑体系，并逐渐开始发挥效益。 由于加强国家政策、试点示范项目增加、进一步完善技术标准体系等因素，建筑工业化进入全面加速发展时期。 但是，目前在设计、施工、生产、安装等各个阶段都存在人才短缺的问题，严重限制了建筑业的持续发展，还发生了“夺人”的大战。 因此，建筑工业化要实现高质量的发展，必须以建立优质的人才队伍为核心。

2020年5月15日，上海市住房城乡建设管理委员会直属部门工程系列中级专业技术职务任职资格考核工作正式启动。 据悉，上海市住房城乡建设管理委员会人才服务考核中心和上海市建设协会主办的2020年工程系列“建筑工业化学科——装配式建筑”中级专业技术职务申报工作宣贯会于6月5日成功举行。

建筑工业化应用技术

建筑工业化应用技术是促使传统建筑业转型升级的主要内容，是推动建筑业发展不可缺少的核心技术。 建筑工业化的发展不仅需要依靠先进技术，还需要大批装配式技术人员和从事研发、设计、生产、施工和管理等环节的员工。 此次宣贯会的开展旨在推进建筑工业化，应用装配式技术人才培养目标，加强人才培养力度，积极推进建筑工业化全面可持续发展。

为了进一步挖掘能力突出、高水平的精英骨干，确保建筑行业人才队伍的稳定建设，在土建工程执行中考核人员的分类下，诞生了建筑工业化学科组，设有“装配式设计与咨询”和“装配式制造与施工”两个专业，装配式建筑设计、深化、施工涵盖施工等相关专业领域，经过学科组考核、答辩、面试、专家考核、公示等环节，共有的“发展是第一要务，人才是第一资源”。 探索建筑工业化人才队伍建设，持续深耕建筑工业化市场，健全有利于人才选拔、培养、管理、使用、考核的机制，从多元化、立体的角度持续发挥力量，激发和加强建筑工业化应用技术人才创新创造的活力。

目前，我国建筑行业的发展速度越来越快，传统的建筑方式已经不能适应新时期的发展需要，建筑模式的改变和改善势在必行。 为了响应国家号召，提高人才的核心竞争力，各大学相继开设了“建筑工业化”专业，将建筑工业化推进到了快速发展的新阶段。 合肥工业大学土木工程学科历史悠久、积淀深厚、学科门类齐全，以建设土木工程一流学科为目标，在智能建设和建筑工业化学科方向上形成鲜明的研究特色，瞄准土木工程国际前沿研究方向，以国家重要的工程需求和地方经济和社会发展需求为中心，实现固体废物资源的再利用， 据悉，重点培养掌握绿色建材、清洁高效能源、装配式技术和BIM信息化等应用技术的复合型建筑人才。

2020年7月3日，住房和城乡建设部联合国家发改委、科技部、工业和信息化部、人力资源和社会保障部、交通运输部、水利部等十三个部门联合发行《《关于推动智能建造与建筑工业化协同发展的指导意见》》。 意见认为，以建筑业优质发展的总体目标为轴心，以大力发展建筑工业化为载体，以数字化、智能化为动力，涵盖科研、设计、生产加工、施工组装、运营等全产业链一体化的智能化。

2006年，在国家住房和城乡建设部的推荐下，中国建筑科学研究院有限公司取得了国家认证认可监督管理委员会颁发的《认证机构批准书》。 认证中心作为中国建研院开展认证工作的实体，是院现有国家建筑工程技术研究中心、国家建筑工程质量监督检验中心、国家住房和城乡建设部防灾研究中心、国家建筑节能质量监督检验中心、国家住房和城乡建设部供热质量监督检验中心等十多个国家(部)级中心的资源

据了解，建筑工业化应用专业技术人员的培养分为建筑信息模型(BIM  )应用技术、装配式建筑设计应用技术、装配式建筑施工应用技术、预制装配式制造应用技术、工业化装修应用技术五个方向。 随着计算领域的发展和大数据的普及，我国建筑业的建筑生产方式从人力消耗大、生产率低等特色逐渐向节能、高效的新型工业化方向发展。 BIM、装配式建筑等技术的应用，是促进我国建筑业向工业化和可持续发展的必然途径。 

以信息化为技术核心

以数控工业机械生产为主，同时通过工业化反馈提高信息与控制技术，是科技含量高、资源消耗低、环境污染小、人力使用少、经济效益高的工业化生产模式，这是建筑工业化的内在优势要以新技术为手段，创新改善建筑领域的转型升级，应用技术人才的培养是重要的一环。 人才是利润的新动力，在技术和制度的相互作用下，以人才建设为建筑工业化发展的内生动力，大力培养适应国家经济发展新常态和建筑行业发展新形势的复合型人才，推动建筑工业化领域的发展。

目前，我国逐渐加大对建筑工业化领域的投资和扶植力度，将建筑工业化人才培养划分为重点方向。 随着建筑工业化进程的深入，所拥有的优势逐渐显现，同时建筑工业化专业技术人才的短缺逐年扩大。 

由于建筑工业化的迅速发展和建筑用需求量的增大，建筑工业化专业技术人员在数量上和质量上都造成了严重的不足。 建筑工业化应用专业技术人才已经成为现阶段建筑业发展的“刚需”。 大力培养掌握核心技术的建筑工业化专业技术应用人才，构建装配式专业队伍资源库，满足建筑业发展的核心需求，提高建筑业员工整体专业化水平。

 在传统建筑业转型升级的浪潮下，建筑工业化专业技术人员将成为推动产业发展的领头羊。