职位：人力资源/人事
地区：江西-宜春市

1、负责执行新员工入职工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他部门工作; 3、负责员工档案的建立、更新和保管; 4、优化员工关系工作流程; 5、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; .6、负责部门内部资料签送及保管; 7、协助办理员工落户，人事档案相关手续;8、组织员工活动;

任职要求: 1、人力资源管理、心理学等相关专业,一本及以上学历; 2、熟悉《劳动法》劳动合同法》地方性法律、法规; 3、熟练使用常用办公软件; 4、一年以上相关职位从业经历; . 5、良好的学习能力与创新精神，愿意接受挑战，适应能力和抗压能力强; 6、具备较强的沟通能力、分析能力、解决问题的能力，富有责任感; 7、良好的承受挫折能力，人际理解力、协调能力、影响力及服务意识。

江西-宜春市江西省宜春市靖安县香田新区有恒工业广场