面试场合虽然得推销自己,增加面试官的好感度,但不代表要刻意迎合及恭维,而是让双方都能感受到尊重。不讨好、懂分寸的人才能换得「诚恳印象」,谈工作是一场交易,请拿出真本事来换。
一直以来,我都是歌唱节目的忠实观众。近几年国内将综艺节目的制作规格推上天花板,不单纯是唱歌,更像一场大型的歌舞秀,连观众都是表演的一部分,比排场磅礡、比技巧华丽。
个人偏好唱腔独特,情感大过技巧的歌手;那种转音转到喜马拉雅山,每个细节做足,唱到惆怅之处不忘压嗓、哽咽,通通被归类在太油,像我这种职业观众,同时得追好多个节目,太油的唱法不耐听,不出一分钟就会想要快转。
多年前,赶上〈身骑白马〉爆红时期访问了徐佳莹,她倾注感情的唱法会让观众无法将目光移开,总是闭着眼睛握紧麦克风,狠狠地往心底像是要掏出些什么给听众。难掩粉丝口气问起为何习惯闭眼,她煞是认真地回答我:「因为要想像歌曲的画面。」闭着眼睛投射对歌词意境的理解,让自己成为歌里的故事。
徐佳莹不是最会唱歌的参赛者,但声音最能感动听众,而我所谓的掏出些「什么」,就是「诚恳」,不诚恳一听就知道。
台上歌手是求职者,评审老师则是面试官,不管换到哪个位置,我都不推崇太过能言善道的说话技巧。对于多礼,每个人各有标准,若不是外表开外挂,通常动作一多,即使是礼貌也会令人感到不舒服。换到求职场合是得推销自己,要让对方在短短时间就留下好感,未必得使出撩妹手段,意图明显就是失败的话术,买单的机率不高。任谁都不希望被觉得很油,油等于不诚恳。
究竟讨好别人有无必要,求职这关我投反对票。话题要点到为止,让双方都能感受到尊重,而不是刻意恭维。最容易犯的错误是祸从口出,非交际场合的称赞往往很难拿捏,容易显得多余,听起来像别有用心。要挑对的时机说话,抓不准时机不如微笑就好,礼貌尽可能用态度表现,而不是行为。
面试场合谈的是正经事,气氛轻松不需要刻意营造,曾遇过一见面就夸衣服好看、声音好听、看起来人很好相处。这类赞美全部回以微笑,简短地道谢就直接切入正题,并没为他加到分。这些赞美就算是真的,也请通通放在心里。予人舒心的求职者,反而话不会多,等到对方递麦克风时才会发言,这叫懂时机。
就算曾有丰功伟业,切记态度不要张扬,表现灵巧有更好的方式。情绪再澎湃也请本着优雅,不疾不徐地交代清楚,好坏留给对方来评断。即使工作性质需要舌灿莲花、话术深浅来做为录用参考,但喜欢油腔滑调的人很少,与其这样,我宁可选择诚恳,舒服的面试氛围就已经成功一半。
紧张不安又带点兴奋是人之常情,时常一个差错、情绪没收好,就变成鬼上身。我不只一次犯过相同错误,急着把自己会的面试技巧全使出来,从第一次对眼的好学生式微笑,到进门客气礼让都还算得体,若每句话都加上敬语,听起来就越来越拗口,最后结结巴巴变得很不自然。
不讨好、懂分寸的人能换得诚恳印象,不把礼数做足,就算只是一个伸手的动作,也能看起来很有节操。
嘴巴说不要倒不至于,可身体千万别诚实,喜形于色永远是最拙劣的表现方式,就算内心很渴望得到这份工作,更要耐着性子淡定一点,一切理性应对。
谈工作是一场交易,需要拿出真本事来换,不能只依赖嘴上功夫。态度越汲汲营营,越想得到,对方反而不肯给,能被记住然后录用,往往不是最会面试的人。
职场求生法则
想试着取悦对方却没智慧拿捏得宜,最后濒临过油的尺度边缘,面试还没结束就知道自己被淘汰出局,与其多礼倒不如懂分寸就好,有些事做足反而会有反效果。
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