园林设计总监是园林设计领域中的高级职位，负责领导和指导园林设计团队，确保项目的质量、创意和客户满意度。这个职位需要在设计领域具备深厚的知识和领导能力。筑招网小编介绍以下园林设计总监岗位的能力要求。

1. 专业设计知识：

园林设计总监应该拥有深入的园林设计知识，包括植物学、土壤学、景观设计原理等。他们需要理解不同植物的特性和生长需求，以及如何将设计融入环境中。

2. 创意和审美能力：

园林设计总监需要具备优秀的创意和审美能力，能够为项目带来独特而美观的设计方案。他们应该能够结合客户需求、地理环境和文化因素，创造出令人惊艳的景观。

3. 领导和团队管理：

园林设计总监负责领导设计团队，因此需要出色的领导和团队管理能力。他们应该能够激励团队成员，分配任务，监督项目进展，并保证团队的协调和合作。

4. 沟通能力：

在与客户、团队成员和其他相关方进行沟通时，园林设计总监需要拥有清晰的表达能力。他们应该能够将复杂的设计概念和思想以简洁明了的方式传达给各方。

5. 技术和工程知识：

园林设计总监需要了解景观设计涉及的技术和工程知识，如灌溉系统、照明设计、材料选用等。这有助于确保设计方案的可行性和实施性。

6. 客户关系管理：

园林设计总监需要与客户保持良好的关系，理解他们的需求和期望，并将其融入设计中。他们应该能够满足客户的要求，同时提供专业的建议和意见。

7. 项目管理能力：

园林设计总监需要具备有效的项目管理能力，能够制定项目计划、预算和时间表，并确保项目按时交付，质量达标。

8. 持续学习和创新意识：

园林设计行业不断发展，园林设计总监应该保持对新技术、材料和设计趋势的敏感性。他们应该不断学习，探索新的设计方法和理念，以保持行业领先地位。

9. 解决问题的能力：

园林设计总监需要能够迅速识别问题并提供切实可行的解决方案。他们可能会面临不同类型的挑战，从设计难题到项目执行中的困难，都需要有解决问题的能力。

综上所述，园林设计总监岗位要求丰富的专业知识、创意能力、领导才能和沟通技巧。成功的园林设计总监不仅在设计方面卓越，还能够管理团队、与客户互动，并在不断变化的行业中保持创新和领先。